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關于2019年度職員崗位應聘的通知(含轉在編崗位聘用)
2019-12-05 | 作者:人事處 | 【 】【打印】【關閉

  各重點實驗室、各部門:  

  根據中國科學院《關于印發〈中國科學院崗位管理實施辦法〉的通知》(科發人字〔20178號)和《地質地球所崗位管理實施細則》(質球所字〔201355號),經所務會研究決定,2019年度職員崗位聘用工作的通知如下。 

  一、職員職級設置和基本條件 

  (一)職員職級設置 

  本次不新設四級、五級和六級職員崗位;七級職員及以下崗位按比例總量控制,均實行公開招聘、擇優聘用。 

  (二)職員職級的基本條件 

  按照《關于中國科學院地質與地球物理研究所職員管理的暫行辦法》(質球所字〔2005068號)文件規定的要求,其中任職年限、未盡和相悖之處按中國科學院《關于印發〈中國科學院崗位管理實施辦法〉的通知》(科發人教字〔20178號)文件的有關規定執行。 

  項目聘用崗位人員應聘在編崗位聘用的職員崗位,按照研究所《關于管理服務崗位項目聘用人員管理暫行辦法》(質球所字〔201774號)文件的有關規定執行。 

  二、人員范圍 

  本所正式崗位聘用或項目聘用崗位的管理服務類人員。 

  三、崗位待遇 

  從批準聘用的下一個月起兌現國家規定相關職務職級的待遇;崗位津貼和績效獎金不變,仍為研究所規定的崗位類別工資。 

  四、評聘程序 

  (一)個人報名:應聘者需于20191213日前向人事部門提交下列材料: 

  1、紙質版材料一式兩份:包括《職員崗位應聘表》(附件1)、《崗位聘用審核表》(附件2),以及學歷學位、獲獎證書復印件等相關應聘材料。同時要求表格(附件1和附件2)用A4紙正反面打印勿裝訂,簽字筆或鋼筆簽名,內容精煉勿超頁填寫,應聘內容多可另附答辯報告。 

  項目聘用崗位人員應聘在編崗位聘用提交《項目聘用人員應聘在編崗位聘用人員審批表》(附件5)。 

  2、電子版材料:所有紙質版材料對應的電子文檔,以及《應聘人員情況明細表》(附件3)。要求電子版材料與紙質材料內容一致;命名規則為:張三-XXX表》、張三-應聘材料名稱;請發至[email protected]郵箱。 

  (二)資格審查:由人事部門對應聘人材料進行資格審查。 

  (三)考核評議:研究所成立職員崗位聘用委員會。應聘人在聘用委員會會議上做答辯報告,每人報告10分鐘,答疑5分鐘,答辯具體事宜另行通知。聘用委員會在聽取報告的基礎上,采用無記名方式投票,獲得三分之二及以上票數的人員為擬聘用人員。 

  (四)公示:在地3樓布告欄中公示擬聘人員的基本情況,公示期不少于5個工作日。 

  (五)聘用:公示結果不影響聘用的,所務會根據崗位設置,研究決定正式聘用人員。 

  五、其他 

  (一)對國家已有明確的專業技術職務系列,又專職從事專業技術工作的人員,不納入職員系列。 

  管理服務類崗位專職從事專業技術工作的人員,在獲得中、初級專業資格證書后的專業技術崗位聘用,可參照本通知的相關要求和程序執行。 

  (二)對于非國民教育系列的學歷需要標明學歷屬性;對于檔案中沒有相關材料或材料不全的,只有提供并補齊相關證明材料,方可認定其學歷學位;對于國內非全日制高等院校的學歷學位,需提供教育部學歷學位認證書。 

  六、本通知解釋權在所務委員會。 

    

    

         中國科學院地質與地球物理研究所 

  20191205 

 
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